В КР хотят уменьшить размер пособия по несчастным случаям на производстве
По действующему Трудовому кодексу КР, принятым 4 августа 2004 года, размеры выплат при инвалидности определялись в зависимости от утраты трудоспособности, но не могли быть ниже следующих значений:
- для инвалидов III группы — тройного среднегодового дохода;
- для инвалидов II группы — пяти среднегодовых доходов;
- для инвалидов I группы — десяти среднегодовых доходов.
В случае смерти работника выплачивалось пособие в размере 20 среднегодовых доходов.
С 2025 года начал действовать новый Трудовой кодекс, который определяет, что единовременная компенсация теперь устанавливается кабинетом министров. В связи с этими изменениями Минтруд подготовил новое положение.
Согласно предложенной модели, пособия будут рассчитываться с учетом утраты трудоспособности и инвалидности:
- при инвалидности III группы — в размере трех среднегодовых заработков;
- при инвалидности II группы — пяти среднегодовых заработков;
- при инвалидности I группы — семи среднегодовых заработков.
Для лиц, имеющих право на компенсацию в связи со смертью кормильца, размер единовременного пособия составит 12 среднегодовых заработков.
Читайте по теме Минтруд планировал сократить выплаты по несчастным случаям на производстве
По данным Республиканского центра медико-социальной экспертизы, в 2023 году три работника из бюджетной сферы, ставшие жертвами несчастных случаев на производстве, получили I группу инвалидности, шесть — II группу, восемь — III группу, а 11 человек погибли. Прогнозы Минтруда показывают, что на выплаты единовременных пособий из республиканского бюджета потребуется около 55,8 миллиона сомов в год.
Стоит отметить, что в октябре 2024 года вопрос о сокращении пособий в случае несчастных случаев на производстве обсуждался в парламенте. Тогда директор службы по контролю и надзору трудового законодательства Чолпонкул Мадьяров подтвердил, что после внесения предложений от профсоюзов и депутатов действующие нормы были восстановлены.
Обсудим?
Смотрите также: